顺盈广场人头攒动，尽管春寒料峭，却丝毫挡不住求职者的逐梦热情与企业的引才诚意。2026年连州市“百万英才汇南粤”暨春风行动大型招聘会日前在此落幕，该市累计举办招聘活动19场，其中顺盈广场专场10场，吸引433家企业踊跃参与，抛出1.3万余个优质岗位，吸引1万余名群众入场咨询，最终促成近1600名求职者与心仪岗位成功牵手，在马年新春交出一份稳就业、保用工、惠民生答卷。

　　商圈融服务

　　岗暖家门口

　　就业是最大的民生工程。立足群众便捷求职需求，连州今年打破传统招聘模式，将就业服务与商圈烟火气深度融合，让顺盈广场成为连接岗位与群众的平台。

　　依托顺盈广场的高人气与广辐射优势，昔日热闹的商圈变身便民就业集市，让岗位与政策无需远行便可触达群众。就业驿站展位前，咨询者络绎不绝，工作人员耐心为高校毕业生、返乡务工者解读留连政策福利，精准摸排就业需求、匹配适配岗位；社保、退役军人事务等多部门联动驻场，针对不同群体精准施策，用细致服务筑牢民生底线。

顺盈广场变身便民就业集市。

热情服务。

求职者填表递交资料。

　　家政专区成为现场亮点，保姆、养老护理等岗位供不应求，直播带岗与岗前培训双向发力，为中年女性等群体搭建起就近就业的便捷通道，让她们既能兼顾家庭，又能实现增收致富。

　　连州这场商圈里的就业服务，累计服务重点群体近1000人次，收集就业需求500余条，让就近就业、安稳就业的期盼落地生根。

　　线上+线下

　　跨城聚人才

　　拓宽就业渠道，是连州春风送岗行动的重要发力点。本次活动坚持线上线下同频共振、市内市外协同发力，既守住线下招聘的温度，又释放线上服务的活力，让每一位追梦人都能找到施展才华的舞台。

　　线下以顺盈广场为核心阵地，近80家优质企业集中亮相，1700余个岗位涵盖各行各业，从技术研发到基层服务，从管理岗位到技能岗位，选择多元、适配性强，吸引5200余名求职者慕名而来，现场洽谈氛围热烈，供需两端实现高效对接，达成就业意向近600人次。

　　线上云端招聘同步发力，直播带岗沉浸式展示企业工作环境、详细解读薪资福利与发展空间，实时互动答疑，1.2万余人次在线围观，190名求职者足不出户便锁定心仪岗位，实现“屏对屏”沟通、“点对点”匹配。活动更打破区域界限，联动佛冈、阳山、连山及清远高新区企业组团加盟，将本地专场升级为辐射更广、岗位更优的区域人才盛会，让人才流动更顺畅、就业机会更充足。

直播带岗。

　　连州通过线上线下的深度融合、跨城联动的广泛覆盖，构建起全方位、立体化的就业服务网络，既破解了本地求职者就业难题，也为企业引才拓宽渠道，实现了“企业招到才、群众找到岗”的双向共赢，让春风行动真正成为连接人才与发展的桥梁。

　　暖企优服务

　　惠民促就业

　　稳就业既要护好群众“饭碗”，也要稳住企业“用工盘”。连州市人社局立足职能，将暖企服务贯穿春风行动全过程，精准对接企业需求，破解用工痛点，以优质服务为企业复工复产、提质增效保驾护航。

　　招聘会现场，市人社局的服务身影随处可见。局领导班子带队深入企业展位，开展“送政策、送资金、送服务”专项行动，将社保补贴、稳岗返还、就业创业扶持等惠民惠企政策精准送达，现场为企业解读政策细节、破解用工难题，量身定制“订单式”技能培训方案，切实为企业降低用工成本、筑牢人力根基。

惠民政策宣讲。

　　同时，针对群众关切的劳动保障、求职创业等核心需求，工作人员化身就业顾问，提供全链条咨询服务，细致讲解劳动法知识、就业指导技巧与权益保障流程，累计派发各类宣传资料5000余份，让惠民政策入脑入心、落地见效，既守护求职者权益，也为企业用工保驾护航。

　　暖心服务换来了实打实的成效，一系列精准举措不仅破解了企业用工急难愁盼，也让就业服务更有精度、更有温度，为连州稳就业、保用工、惠民生筑牢坚实保障，推动形成“企业发展、群众增收、社会稳定”的良性循环。

　　据统计，春风行动自2月初启幕至收官，累计开展线上线下招聘会等服务活动19场，其中顺盈广场专场招聘会10场，吸引433家企业踊跃参与，抛出1.3万余个优质岗位，吸引1万余名群众入场咨询，最终促成近1600名求职者与心仪岗位成功牵手，用实实在在的成果书写了连州民生保障的合格答卷。

　　就业为民，实干兴城。下一步，连州市人社局将持续巩固春风行动成果，总结经验、优化举措，常态化开展线上线下招聘活动，持续深化就业服务，精准对接企业用工与群众就业需求，不断拓宽就业渠道、提升服务质量，吸引更多人才扎根连州、圆梦连州，为深入实施“百县千镇万村高质量发展工程”、推动连州市经济社会高质量发展筑牢更坚实的民生根基。

　　南方+记者 黄津

　　通讯员 杨林灵