各镇(乡）党委、团委：  

为切实加强我市村级团组织建设，进一步激发和增强村级团组织的活力，以全省村党组织集中换届为契机，进一步做好村团组织换届工作，现将团省委《关于结合全省村“两委”换届开展村团组织换届选举工作的通知》转发给你们，请各镇（乡）党委、团委根据文件精神，结合自身实际，积极开展村团组织换届选举工作。

                         共青团连州市委员会

                          2014年3月26日

关于结合全省村“两委”换届开展

村团组织换届选举工作的通知

各地级以上市、县（市、区）团委：  

根据省委办公厅、省政府办公厅《关于做好2014年全省农村、社区“两委”换届选举工作的通知》的相关要求，全省村党支部委员会和第四届村民委员会集中换届工作已经全面启动。为切实加强村级团组织建设，进一步激发和增强村级团组织的活力，以全省村党组织集中换届为契机，进一步做好村团组织换届工作。现就相关事项通知如下：

一、积极配合做好村“两委”换届选举

搞好村“两委”换届选举是巩固和加强党在农村执政基础的必然要求，对构建农村和谐社会具有十分重要的意义。共青团作为党的助手和后备军，村级团组织是党在农村执政基础的重要组成部分，广大农村团员青年是参与、推动村“两委”换届选举工作顺利进行的一支重要力量。村级团组织要协助配合村党支部做好换届选举工作各个环节，在广大农村团员青年中营造良好的换届选举氛围，组织引导他们以高度的政治热情依法参与到全省村“两委”换届工作中来，积极推荐优秀团干部、年轻干部和符合条件大学生村官进入村“两委”班子，为推动本次换届选举工作的顺利进行做出积极贡献。

二、扎实推进村级团组织换届选举工作

（一）选准配强村团组织书记。各地团委要争取本级党委组织部门对换届工作的支持。市、县（市、区）、乡镇三级团组织领导干部要深入到村，具体指导村团支部换届工作。要采取“两推直选”的办法，即由团员和35岁以下青年推荐与同级党组织推荐相结合，召开团员大会直接选举村团支部书记。大学生村官原则上兼任村团组织书记。在未配有大学生村官的村中，推行由镇机关单位的年轻干部、村“两委”中的年轻成员兼任村团支部书记，原则上不超过35周岁。

（二）选优配齐村团组织班子。按照“公开选拔、择优使用”原则，配齐配强村团组织干部。村的团支部委员会成员一般由3至5人组成，一般不超过7人，设书记1名，副书记1-2名，委员若干名。村团组织副书记、委员可以从村青年致富带头人、农业大户、返乡创业青年及文化、教育、卫生等单位中的优秀党、团员中遴选担任。在班子成员中女干部要占一定比例，少数民族地区要有一定比例少数民族团干部。

（三）建立村团组织工作阵地。要将阵地建设作为建设服务型团组织的基础工程。依托村“两委”现有的工作资源，建立团组织工作阵地。要充分利用农村党员干部现代远程教育平台、党员活动室和图书阅览室、青年就业创业服务中心、青少年科普示范基地、法制教育基地、文化活动中心等资源，建设团的工作阵地，为团组织爱心关爱、技能培训和知识教育等活动提供平台支持。

三、换届选举时间安排和工作步骤

全省村级团组织换届工作总体时间与村“两委”换届工作时间一致，2014年5月底基本结束。

（一）调查摸底阶段（3月底前）。各地市团委要成立本地村级团组织换届选举工作领导小组，研究制定村团组织换届工作方案。要在原有工作的基础上，认真做好村团组织、村团组织负责人和农村团员青年队伍状况的调查摸底工作。要抽调专人组成联合考察组做好本届村级团组织班子成员的考察工作，要深入基层做好宣传发动工作，为村级团组织集中换届营造良好氛围。要以县（市、区）为单位对村团组织情况进行统一登记，形成情况汇总表，掌握第一手资料。

（二）部署推进阶段（4月底前）。以乡镇为单位，在相对集中的时间内，统一开展换届工作，形成换届的声势，扩大组织的影响。要注重分类指导，分批实施，稳步推进。要先易后难，对工作基础好、条件成熟的村要先换届，对基础薄弱、条件不成熟的村要经充分准备后再换届。各县（市、区）要切实承担起工作职责，组织实施好本地区的换届工作，加强对村团组织换届工作的督察、指导和考核。各乡镇要直接推动和落实好村团组织换届工作，及时反馈换届进展情况。

（三）工作总结阶段（5月底前）。换届工作结束后，要做好选举结果报批、有关材料归档上报、新老委员工作交接。县、镇两级团组织指导协助召开新一届村级团组织班子会议，明确工作职责。县、镇两级团组织要有计划地对新上任的村级团组织班子成员进行培训，帮助他们尽快熟悉工作。各地市团委要认真进行总结村团组织数量、换届任务完成情况、村团组织负责人进入村“两委”班子情况、已换届的村团组织规范化建设情况及换届工作中的经验做法。

    共青团广东省委员会

2014年1月15日

     （共印200份）