今年以来，连州队积极谋划，从制度、培训、审核、宣传四个方面发力，不断提升规范建设、业务技能、数据质量、宣传实效，力推月度劳动力调查工作迈上新台阶。

　　一是完善制度，提升调查规范建设。根据国家统计局制定的《全国月度劳动力调查方案》和总队劳动力调查处的工作要求，连州队结合实际情况，进一步修订完善了《国家统计局连州调查队月度劳动力调查全过程数据质量管理工作规范》、《国家统计局连州调查队月度劳动力调查数据质量责任追溯办法》、《国家统计局连州调查队数据质量风险自查及防控措施登记表（月度劳动力调查）》等制度和管理规范，切实加强统计调查制度的动态管理，不断提升统计调查规范建设。

　　二是抓好培训，提升调查业务技能。一是今年连州队开展了3次集中培训，详细讲解调查方案和PDA操作流程等业务培训，确保调查员熟练掌握工作流程、指标解释、报表填报和PDA使用等知识，能够独立开展调查；二是利用入户陪访调查的机会，一经发现调查员实地调查存在的问题，有针对性的提出解决方案，并举一反三，防范出现同质性、重复性的错误，不断夯实培训实效。

　　三是严格审核，提升调查数据质量。专业人员根据要求，加大平台数据的审核力度，对调查员上报的数据随报随审，同时根据平台和人工的双重审核，聚焦单月样本和相邻月同样本核查，重点关注非经济人口、丧失劳动力、失业人口等人群，对于有疑问的数据认真进一步核实，对于有误数据依规进行修改，并做好修改台账，保证源头调查数据真实准确，切实反映本地区劳动就业实际情况。

　　四是拓宽渠道，提升调查宣传实效。为提高社会公众对劳动力调查工作的支持和配合，连州队除了在社区（小区）张贴《中华人民共和国国家统计局公告》、发放劳动力宣传手册、派发《致调查户的一封信》外，还积极联系连州市委宣传部门，利用户外LED大屏投放《调查熊出没—光头强，你被抽中为劳动力调查户啦！》宣传视频，不断拓宽宣传渠道，丰富宣传方式，提高月度劳动力调查的知晓度，为顺利入户调查营造良好的氛围。